• ianuarie 26, 2018
  • No Comment

Hotel Ramada Cluj angajează personal hotelier

Hotel Ramada Cluj angajează personal hotelier

Posturi disponibile:

Cameriste hotel – 5 posturi;

Preferăm persoane harnice, corecte și serioase, care își doresc să lucreze într-un  mediu plăcut.

Principalele atribuții: curățenie în camerele de hotel și în băi, dotarea camerei cu cele necesare (prosoape, așternuturi curate etc), completarea și verificarea minibarului

Cerințe: experiență minimă în muncă; nu este obligatorie experiența în  domeniul hotelier

Studii: minimum studii medii sau școală profesională;

Program: 8 ore pe zi.

Femei de serviciu pentru spațiile din hotel – 2 posturi;

Persoane harnice, corecte și serioase, care își doresc să lucreze într-un mediu plăcut;

Principalele atribuții: curățenie în spațiile comune ale hotelului: restaurante, săli de conferințe, SPA, birouri.

Cerințe: experiență minimă în muncă; nu este obligatorie experiența în  domeniul hotelier

Program: 12/24, 12/48

Manager Housekeeping – 1 post;

Principalele atribuții: organizarea activității cameristelor din subordine (aproximativ 15 persoane), organizarea orarului de lucru și stabilirea priorităților de curățenie în hotel, evidența status-ului camerelor din hotel.

Cerințe: Experiența în domeniul hotelier, pe un post similar reprezintă un avantaj; limba engleză, nivel mediu-avansat.

Program 8 ore pe zi

Bellboy (Lucrători Concierge Hotel) – 2 posturi;

Principalele responsabilități: întâmpină, conform standardelor hotelului, în mod amabil și profesionist, oaspeții pentru cazare; primește și ajută oaspeții la transportarea bagajelor din/în cameră și parchează mașinile în parcarea subterană a hotelului; se informează permanent asupra acțiunilor și activităților ce se desfășoară în hotel, pentru a-i ține la curent pe turiști cu evenimentele găzduite de hotel; rezolvă prompt și discret diverse situații particulare sau reclamații ale clienților; efectuează diferite comisioane;

Cerințe:

-persoană serioasă, responsabilă, comunicativă; permis de conducere, categoria B; atenție distributivă; abilități de identificare a activităților prioritare; cunoașterea limbii engleze, nivel conversațional;

Program: 12/24, 12/48

Bucătar pentru micul dejun – prepară micul dejun pentru clienții cazați în hotel.

Cerințe: minimă experiență în domeniu; dispus să lucreze de la ora 5.30 la ora 12;

Firma oferă pentru toate posturile angajare pe perioadă nedeterminată, salariu  de bază,  bonuri de masă și decontarea transportului în comun pe ruta Câmpia Turzii – Cluj-Napoca (abonament lunar – tren sau autobuz).

Interviurile se realizează de către reprezentanții Hotelului Ramada,  joi 1 februarie, între orele 11-15, în sala de ședințe a Palatului Cultural ”Ionel Floașiu” din Câmpia Turzii. Informații suplimentare se pot obține la telefon 0736.301.486. Persoanele care doresc să participe la interviu în vederea angajării sunt rugate să aducă un curricullum vitae.

 

Ioana Racolța

Manager Resurse Umane – Ramada Hotel Cluj

Alte articole

Concert de colinde

Concert de colinde

Tenorul Sergiu Chirilă și baritonul Florin Sâmpelean vor colinda la Turda. Aceștia vor susține un concert de colinde românești și străine,…
Vasile Dâncu, președintele Consiliului Național al PSD: La Turda s-a construit un nou partid social-democrat. Din cel vechi a rămas doar sigla

Vasile Dâncu, președintele Consiliului Național al PSD: La Turda…

Rămasă fără sediu și fără membri, după ruptura din 2020, când primarul Turzii, Cristian Matei, împreună cu toți consilierii social-democrați din…
Din învățăturile lui Rareș Bogdan către viitorii politicieni liberali:  Lecția nr. 1 – Cum se ia caimacul de pe ”cafeaua” pentru care au muncit alții (pamflet, pe jumătate)

Din învățăturile lui Rareș Bogdan către viitorii politicieni liberali:…

În politică, indiferent de cumetriile pre- sau post electorale, fiecare își numără singur voturile. Iar după scrutin, politicienii care au trecut…

Leave a Reply

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *